由省教育厅主办，广东医科大学承办的广东省 2017 届高校毕业生供需见面活动（医药、药学、卫生管理类专场）日前在广东医科大学东莞校区举办，500 多家用人单位现场「抢人」，15300 多个工作岗位专供医学生挑选，招引省内外 10000 多名毕业生参与。
记者了解到，不同于社会普遍认为的「医学生工作质量低」成见，本年入校求才的医院大都开出了较高薪酬，广州爱博恩妇产医院为临床专业本科毕业生开出了 9000 至 12000 元的月薪；广州市荔湾区骨伤科医院所招本科毕业的放射医生与麻醉医生薪酬则高达每月 10000 元至 13000 元。
而茂名、高州、江门、韶关、花都等地市 200 多家单位则供给了「即时入编」福利，开平市中医院针对麻醉学、医学影像学两个专业人才紧缺的状况，特批这两个专业的本科生入院，可享受与研究生平等的「安家费」待遇。
记者了解到，广东医科大学占有着广东省本科护理人才培养的半壁河山。校方表明，该校护理专业学生男女比例约为 1 比 9，本年该专业毕业生共有 555 人，其间男生 75 人。而此次招聘会仅韶关市第一人民医院的招聘方案就达 77 人，不少医院更指出，「男护士有多少要多少」。
